Kết quả thử nghiệm Cộng đồng 2 đã được hé lộ! Mã giá trị của tôi sẽ như thế nào?

Bài kiểm tra "Bộ quy tắc giá trị" đang gây sốt đã chính thức ra mắt trước thềm phát hành tựa game gốc của Wavve [The Community 2: The Invisible Hand]! Chúng tôi đã tổng hợp mọi thứ, từ phản ứng của các thành viên mùa 1 và các câu hỏi cho đến cách tham gia 🔥

Chắc hẳn mọi người đều đã thấy bài kiểm tra này liên tục xuất hiện trên mạng xã hội gần đây rồi, đúng không? 😳 Trước khi Wave Original [The Community 2: The Invisible Hand] phát hành độc quyền vào thứ Sáu, ngày 4 tháng 9, phiên bản mùa 2 của 'Values Code Test', chương trình đã thu hút 1,8 triệu người tham gia ở mùa 1, đã được phát hành vào ngày 1 tháng 9. Mình cũng tò mò nên đã thử tham gia ngay, nhưng các câu hỏi khó hơn mình tưởng... Hôm nay, mình sẽ tóm tắt mọi thứ cho các bạn, từ cách làm bài kiểm tra đến phản ứng thực tế của các thành viên mùa 1 và các cuộc phỏng vấn với đội ngũ sản xuất ✨

1. Tôi có thể làm bài kiểm tra Mã Giá trị ở đâu?

더 커뮤니티2 테스트 공개! 나의 가치관 코드는 어떻게 나올까?

Bài kiểm tra là
👉 Bạn có thể tham gia tại đây LÀM.

Nó bao gồm tổng cộng 37 câu hỏi, và vì tên là tùy chọn và chỉ hiển thị trong kết quả, bạn có thể tham gia ẩn danh.

Nếu bạn giải quyết được tất cả các bài kiểm tra Giá trị của tôi dựa trên ba chỉ số. Họ nói họ sẽ chiếu nó.

Cho dù bạn coi trọng "ý nghĩa" hay "tính thực tiễn" hơn trong cuộc sống
Khi phân bổ nguồn lực trong xã hội, nên ưu tiên "cấu trúc" hay "năng lực cá nhân"?
Khi các giá trị đạo đức xung đột, liệu nên tuân theo 'các nguyên tắc đã được thống nhất từ lâu' hay theo đuổi 'lợi ích lớn nhất cho số đông'?

Đây là một phương pháp cho bạn biết mã giá trị duy nhất của bạn bằng cách gán điểm trên ba trục này 😳

2. Phản ứng của những người thực sự đã thử nó như thế nào?

Ngay sau khi bài kiểm tra được công bố, các bài đánh giá đã tràn ngập trên X (trước đây là Twitter). Một người dùng đã chia sẻ một liên kết với nội dung: "Bài kiểm tra Bộ quy tắc Giá trị Cộng đồng 2 đã ra mắt rồi!!!!!!" Một bình luận cho rằng, "Lần này, dường như các câu hỏi tập trung vào hiện thực, cá nhân, xã hội, chủ nghĩa duy tâm và đạo đức, chứ không phải chỉ đơn giản là câu trả lời có/không." Họ để lại bình luận rằng mặc dù cách tiếp cận lựa chọn nhị phân của Mùa 1 vẫn được duy trì, nhưng các lĩnh vực được đề cập có vẻ chuyên biệt hơn.

3. Khi xem trước các câu hỏi thực tế, ý kiến trái chiều đã được đưa ra.

Tóm tắt ba trong số những câu hỏi được tiết lộ bởi bốn thành viên của mùa 1 (Lee Seung-guk, Im Hyun-seo, Yoon-bi và Park Sung-min). Tôi đã thử rồi.

Câu hỏi	Lee Seung-guk	Im Hyun-seo	Yunbi	Park Sung-min
Tham nhũng trong doanh nghiệp phải được báo cáo ngay cả khi điều đó dẫn đến việc những người vô tội mất việc.	O	O	X	O
Ngay cả khi đó là một vị trí thực tập có được nhờ quen biết, việc tuyển dụng cũng không có vấn đề gì nếu bạn hoàn thành công việc một cách xuất sắc.	X	O	O	X
Người có năng lực là người đạt được kết quả ngay cả khi điều đó có nghĩa là vi phạm các quy tắc.	X	O	O	X

Yun-bi đã nêu lên quan điểm cá nhân, đặt câu hỏi: "Chẳng phải sẽ là bất công nếu một nhân viên bị mất việc ngay trước khi nhận được tiền thưởng hiệu suất sao?" Ngược lại, Lee Seung-guk và Park Seong-min lại lập luận theo nguyên tắc "các vấn đề xâm phạm lợi ích công cộng phải được đưa ra ánh sáng." Thật thú vị khi cùng một tình huống lại có thể được nhìn nhận khác nhau đến vậy!

4. Ở mùa 2, nguồn lực của mỗi đội sẽ khác nhau.

Mùa này là Trò chơi gồm tổng cộng bốn đội: Đội Trắng, nắm quyền quyết định tiền thưởng; Đội Xanh, quản lý việc sinh tồn; Đội Đỏ, điều khiển trò chơi; và Đội Đen, phân phối thức ăn và thông tin. Họ được chia thành [các loại]. Lee Seung-guk chọn Đỏ, Im Hyun-seo chọn Xanh lam và nói, "Sẽ vô nghĩa nếu không đảm bảo được sự sống còn," Yun-bi chọn Đen như một người đàm phán, và Park Sung-min cũng chọn Xanh lam và nói, "Mục tiêu cuối cùng là sống sót."

5. Bí quyết thiết kế được đội ngũ sản xuất hé lộ: "Khoảnh khắc mà điểm mạnh nhất của mỗi người khác biệt với điểm mạnh nhất của tất cả mọi người"

Lý do cho sự phân bổ không đồng đều về sinh mạng, tiền thưởng và quyền hoạt động được lấy cảm hứng từ khái niệm kinh tế về "lợi thế so sánh", và người ta cho rằng cuộc chiến tâm lý khốc liệt sẽ tự nhiên xảy ra khi tranh giành các nguồn lực hạn chế. Khái niệm "bàn tay vô hình" dựa trên tiền đề, giống như khái niệm của Adam Smith, rằng trạng thái cân bằng đạt được khi mọi người đều lý trí và thông tin được công khai đầy đủ; tuy nhiên, nó giải thích rằng nếu xảy ra sự bất đối xứng thông tin, một tình huống khó xử sẽ nảy sinh khi lợi ích tốt nhất của mỗi cá nhân xung đột với lợi ích tốt nhất của toàn thể. Tôi đã làm được rồi.

Lý do Lee Ji-na, "Chiếc bình khát khao" từ mùa 1, trở lại cũng đã được tiết lộ. Cô giải thích rằng với chuyên ngành kinh tế, cô rất phù hợp với chủ đề hiện tại, và nhờ phong cách chơi thẳng thắn và chân thật của mình, họ cần một người đóng vai trò "điểm tựa" trong một thiết kế đầy biến số. Mặc dù họ hạn chế tối đa việc tiết lộ nội dung, cô ấy vẫn để lại một gợi ý: "Nhiều chuyện xảy ra vào ban ngày, nhưng mỗi đêm, những khoảnh khắc vượt lên trên tất cả lại diễn ra." 👀

6. Khi nào và ở đâu tôi có thể xem được?

Bài kiểm tra Mã Giá trị đã có sẵn trên các kênh mạng xã hội chính thức của Wave từ ngày 1 tháng 9, và Tính năng chính [The Community 2: The Invisible Hand] sẽ được phát hành độc quyền trên Wavve vào ngày 4 tháng 9 (Thứ Sáu). Vâng, bạn có thể. Vì phần thi bình chọn của khán giả đã quay trở lại giống như ở Mùa 1, tôi khuyên bạn nên tham gia trước để chọn nhân vật mình thích và sau đó theo dõi buổi phát sóng trực tiếp!

💡 Câu hỏi thường gặp (Hỏi & Đáp)

Hỏi: Tôi có thể làm bài kiểm tra về Bộ quy tắc giá trị Cộng đồng 2 ở đâu?
A. Được chia sẻ trên các kênh mạng xã hội chính thức của Wave thecommunity.co.kr/season/2/test Bạn có thể tham gia thông qua đường dẫn này. Việc nhập tên là tùy chọn, vì vậy bạn cũng có thể tham gia ẩn danh.

Hỏi: Khi nào The Community 2 sẽ được phát hành?
A. Ứng dụng sẽ được phát hành độc quyền trên Wavve vào thứ Sáu, ngày 4 tháng 9 năm 2026. Bản thử nghiệm Values Code đã được phát hành sớm hơn, bắt đầu từ ngày 1 tháng 9.

Hỏi: Thể thức bài kiểm tra mùa 2 có khác với mùa 1 không?
A. Mặc dù định dạng O/X vẫn được duy trì, nhưng có nhiều đánh giá cho rằng trọng tâm đã chuyển sang các câu hỏi có/không, và các lĩnh vực như tính thực tế, chủ nghĩa cá nhân, xã hội, chủ nghĩa duy tâm và đạo đức đã được chia nhỏ hơn nữa.

Hỏi: Liệu các câu hỏi trong bài kiểm tra có thể khác với các giá trị thực tế của tôi không?
A. Vâng, theo nhóm sản xuất, bài kiểm tra này được tạo ra để sử dụng trong chương trình, vì vậy họ khuyên rằng các số đo có thể không hoàn toàn trùng khớp với giá trị thực tế của người tham gia.