Saya manajer

Wawancara

Sebelum Big Hit pindah... kudengar Produser Bang mengundurkan diri dari jabatan ketua seiring dengan perubahan nama perusahaan menjadi HYBE.

Sementara itu, ketika desas-desus menyebar di kalangan pejabat senior bahwa akan ada pertemuan dengan ketua baru, semua orang sangat tertarik untuk mengetahui siapa yang akan dipanggil.

매니저

Jadi.... setinggi apa itu??? Shin Cheol-min~ Apakah kamu dipanggil kali ini??

철민매니저

Ugh... Aku juga masih belum tahu;;; Aku tidak tahu sejauh mana aku akan dipanggil;;

매니저

Kurasa ini melegakan karena aku belum mengambil peran sebagai ketua tim.....😏

철민매니저

Tolong... hubungi manajernya... 🙏

매니저

Tolong~~~ hubungi saja ketua timnya~~~🙏

Beberapa hari kemudian..... dalam pengumuman perusahaan

매니저

Hore!!! Namaku tidak ada di jadwal wawancara!!!

철민매니저

Aduh!!!! Ha...... Aku akan kembali......😔

매니저

Semoga obrolan kalian menyenangkan dan jangan lupa kembali ya~~ lololol

Saat saya sedang berkonsentrasi pada pekerjaan saya setelah memproses beberapa dokumen Cheolmin selama wawancara, Cheolmin kembali.

철민매니저

Manajer~😊

매니저

Oh~~~ Penampilanmu bagus ya?!! Hahahahaha Kenapa?? Bos bilang apa?? Apa dia bilang akan menaikkan gajimu atau apa??

철민매니저

Tidak, Nejeo-nim menyuruhku naik. Hahahaha!!🤣

매니저

😱....... Tapi tunggu, apa yang lucunya??? Cheolmin??

철민매니저

Aku yakin bukan cuma aku yang mengalami ini 😏 Tapi karena mereka tidak banyak bicara, jangan terlalu khawatir dan semoga perjalananmu menyenangkan~

Karena mempercayai perkataan Cheol-min, aku menuju ke kantor Ketua... Karena kami belum lama saling mengenal, rasanya agak canggung... Aku penasaran apa yang akan dia bicarakan...

매니저

(Ketuk pintu) Halo, Jiwon~

의장님

Oh!! Halo~ Selamat datang^^

Untuk saat ini, saya merasa lega melihat ekspresi baik Ketua.

매니저

Ya.... Apakah kamu menemukannya?😅

의장님

Saya meminta staf sekretaris untuk menjadwalkan pertemuan dengan para pemimpin tim, tetapi Manajer tidak diikutsertakan~ Anda tahu Ketua Bang sangat memuji Anda😊

매니저

Ah... haha, itu karena saya belum menjadi ketua tim😅

의장님

Aduh... sepertinya aku harus mencobanya sendiri 😊

매니저

😳 Hah?! T-tidak, lupakan saja;;; Aku akan belajar bahasa Inggris dengan giat dan datang ke sana😅 Haha.....ha;;;;

의장님

Haha, perusahaan akan segera pindah dan semua label akan bergabung, kan? Sampai sekarang, setiap label beroperasi sesuai sistemnya masing-masing, tetapi begitu kita bergabung menjadi HYBE, saya harap Anda bisa memimpin koordinasi sistem protokol untuk semua orang. 😊

매니저

😳;;;; Ah....... Ini tidak akan mudah, tetapi saya akan menghubungi tim protokol masing-masing label dan melanjutkan pertemuan.

의장님

Kalau begitu, aku hanya akan mempercayakan protokol ini padamu, Nejeo-nim😊

매니저

Perusahaan pasti akan membantumu, kan? 😂

의장님

Ah! Haha, tentu saja~ Saya akan meneruskan ini ke para CEO dari masing-masing perusahaan juga😊

매니저

Um... Jiwon, aku ingin meminta bantuan...

의장님

Apa? Apa itu?

매니저

Saya ingin menemani Tomorrow By Together dalam kegiatan mereka mendatang. Saya rasa itu akan mempermudah untuk bertemu dengan anggota dari setiap tim label.

의장님

Jika menurut Anda itu ide yang bagus, silakan lakukan. 😊

매니저

Ya! Terima kasih^^

Jadi, pada pertemuan perwakilan label dan pemimpin tim protokol yang diadakan, Chulmin dan saya mewakili Big Hit....

Dua atau tiga perwakilan dari masing-masing label juga hadir.

Label B bukanlah masalah karena saya sudah memperhatikannya sejak zaman I-LAND, tetapi label-label lainnya sulit.

매니저

Halo! Terima kasih semuanya telah berkumpul di sini meskipun jadwal Anda sibuk. Anda mungkin sudah mendengar detail pentingnya, tetapi saya telah mendokumentasikan secara singkat bagaimana tim protokol Big Hit beroperasi dan mengirimkannya kepada Anda terlebih dahulu. Bagaimana pendapat label lain tentang ini?

K-Label: Ah... apakah kita benar-benar harus mencocokkannya seperti ini?

P-Label: Melihat dokumen yang Anda kirim, ini tidak masuk akal. Apa lagi yang Anda harapkan saya urus di tengah kesibukan saya?

매니저

Haha; bukan berarti kalian harus mengikuti cara kami sepenuhnya, melainkan tujuannya adalah untuk menambahkan poin-poin baik dari metode masing-masing dan menghilangkan hal-hal yang tidak perlu~😅

Saya sudah menduga akan ada reaksi negatif dari P Label dan K Label karena mereka sudah lama berkecimpung di bidang ini, tapi... sepertinya tidak akan mudah😅

Label S: Saya akan mengikuti apa pun yang diputuskan di sini😅;;

Di S Label, sebagian besar manajer pergi setelah Girlfriend bubar, jadi orang yang kurang berpengalaman didatangkan.

P-Label: Sejujurnya, metode Nijeo memang terkenal~ tapi terlalu banyak hal yang tidak perlu~

철민매니저

Awalnya mungkin sulit karena ini metode yang tidak biasa, tetapi begitu Anda terbiasa, ini adalah pendekatan yang baik bagi para seniman maupun anggota tim protokol.

P Label: Serius, kapan kita harus mengurus semua itu satu per satu? Kita kekurangan staf, dan kita sudah punya banyak artis... Kita bisa saja melakukan apa yang selalu kita lakukan, jadi kenapa kalian mempersulit semuanya? 😑

매니저

Tidak masuk akal untuk mengubah segalanya dalam semalam, karena secara alami, kita berdua memiliki cara kerja masing-masing yang sudah mapan... Selain itu, kita tidak berkumpul di sini untuk mendengar kalian berdua mengatakan bahwa kalian tidak akan melakukannya.

Perusahaan P: Apa?!

매니저

Alasan kita berkumpul di sini bukanlah untuk mengatakan "ikuti sistem kami," tetapi untuk bekerja sama memperbaiki sistem masing-masing. Jika Anda hanya mengatakan "tidak" tanpa alasan yang jelas, pertemuan kita akan kehilangan maknanya.

매니저

Masalah terbesar yang dihadapi tim protokol saat ini adalah kekurangan personel. Bagaimana pendapat Anda tentang hal ini?

Perusahaan K: Apa yang bisa kita lakukan? Semua orang pergi karena terlalu sulit untuk bertahan.

매니저

Tidakkah menurutmu ada masalah dengan sistem ini? Kita juga tidak memiliki sistem yang sekarang sejak awal. Kita mampu membangun sistem yang sekarang karena kita terus berupaya untuk mengubahnya.

Semua orang terdiam, tetapi suasananya menunjukkan keinginan untuk tetap berpegang pada cara-cara lama. Tepat ketika kesabaran saya perlahan mulai menipis...

철민매니저

Baiklah, mari kita lakukan ini. Karena Anda ingin membangun sistem tim protokol, mari kita tukar anggota tim dari setiap label untuk saling merasakan sistem masing-masing. Pertama, bagaimana kalau kita tukar pemimpin tim dari label kita dengan pemimpin tim dari Label P, yang saat ini sangat aktif? Saya akan mulai dari Big Hit.

Berkat mediasi Cheol-min, pertemuan ini berakhir di sini tanpa saya marah.

Semua label sedang berjalan....

매니저

(Terkulai di atas meja) Ugh....... Aku sangat lelah.....😖

철민매니저

(Menyerahkan secangkir kopi) Ambil ini~

매니저

Aku hampir kehilangan kesabaran di tengah jalan, tapi berkat kamu, aku berhasil menyelesaikannya dengan baik....👍

Cheolmin, yang sedang minum, mengulurkan tinjunya ke arahku 🤜 dan aku pun ikut mengulurkan tinjuku dan bertabrakan dengannya 🤛

Kesimpulannya, setelah mengalami gaya kerja masing-masing, kami menerima umpan balik positif dari anggota tim yang menyatakan bahwa pendekatan kami lebih unggul. Sejak saat itu, kami telah bertukar berbagai label dan anggota tim untuk mengintegrasikan kekuatan mereka, sehingga memungkinkan penyelesaian tugas yang lancar bahkan ketika anggota tim baru bergabung.

Setelah semua perusahaan pindah ke HYVE, saya sedang menuju ruang latihan untuk menonton TXT berlatih ketika saya mendengar banyak obrolan. Saya menoleh dan melihat anggota termuda BTS dan Seventeen berkumpul bersama, bersenang-senang.

매니저

(Terpaku dengan ekspresi aneh) ..........

윤기

Apa yang kamu lakukan di sini?

매니저

Wow...... Ternyata Seventeen punya banyak sekali anggota;;; Tunggu, lebih dari itu, apakah perusahaan ini selalu berisik seperti ini;;;

남준

Perusahaan ini telah berkembang, dan jumlah karyawan juga meningkat pesat, jadi cukup ramai ya?😅

매니저

Tidak.... Kalau ada girl group yang segera bergabung.......😖 Kalau kamu mulai pacaran, laporkan, serius..... Kalau ketahuan pacaran diam-diam, aku nggak akan membiarkanmu lolos begitu saja.....

석진

Bukankah itu bukan sesuatu yang seharusnya kamu katakan, kakak perempuan?? 😏

호석

Eek hahahaha bro~ Bukankah kamu sudah keterlaluan?? hahahaha

매니저

Aku berhasil mengendalikan diri sehingga tidak tertangkap..... Tapi aku harus menjaga kalian semua😊 Apakah kalian ingin muncul di berita sebagai Jin BTS yang diserang oleh manajernya??

석진

Tidak!!! Kenapa kamu mengolok-olokku😫!!

남준

Jadi kita tetap di sini saja, hyung lololololol

호석

Lololol, itu benar-benar pernyataan yang mengejutkan~

윤기

(Memegang wajah Seokjin) Hyung!! Apa kau baik-baik saja?!! Bernapaslah! Bernapaslah!!! Hahahaha